獵頭職位
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工作職責：1、制定集團預算管理原則，隨著集團業(yè)務發(fā)展，不斷優(yōu)化預算編制、預算分解、預算分析及預算考核相關流程及制度；2、結(jié)合公司戰(zhàn)略目標，負責牽頭組織集團年度預算編制，制定編制模板，審核預算合理性，確定預算考核規(guī)則；3、負責編制各事業(yè)部及集團的月度、季度、半年度、年度管理報表工作，并對經(jīng)營情況進行分析、出具財務報告，定期發(fā)送公司管理層；
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工作職責：1、負責sap系統(tǒng)財務帳務的處理及管理工作，憑證預制、審核、過帳，每月出具報表、分析等工作；2、負責公司預算編制、考核、分析等工作；3、負責公司內(nèi)部、外部審計工作，對審計報告的落實情況進行跟蹤，及后續(xù)審計的組織工作，定期對被投資項目進行監(jiān)控和分析；4、負責公司財務測算工作，hfm系統(tǒng)數(shù)據(jù)輸入、對接工作，bpm系統(tǒng)對接等工作；
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崗位職責：
1、全面統(tǒng)籌公司人員招聘工作，結(jié)合業(yè)務發(fā)展及用人部門需求，制定年度招聘規(guī)劃；
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職位描述：
1、空調(diào)行業(yè)（或機械制造業(yè)）；
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職位描述：
1.企業(yè)管理及相關專業(yè)，大專以上學歷；8年以上工作經(jīng)驗，3年以上公司整體運作管理經(jīng)驗，具有家裝行業(yè)工作背景；
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職位描述：1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標制定財務戰(zhàn)略及重點行動計劃并推進，督促，檢查貫徹落實；2、對公司重大的新項目，新業(yè)務投融資等經(jīng)營活動，提供財務的合理化建議和決策支持；3、參與風險評估，指導，過程跟蹤和控制；4、根據(jù)公司的業(yè)績目標，參與過程中落實監(jiān)控各成本中心的業(yè)績目標達成；5、完善并不斷優(yōu)化公司的財務制度和流程，確保公司所有資產(chǎn)的安全并提升公司整體財務運行效率，規(guī)避財務風險。
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工作職責：1、制定集團預算管理原則，隨著集團業(yè)務發(fā)展，不斷優(yōu)化預算編制、預算分解、預算分析及預算考核相關流程及制度；2、結(jié)合公司戰(zhàn)略目標，負責牽頭組織集團年度預算編制，制定編制模板，審核預算合理性，確定預算考核規(guī)則；3、負責編制各事業(yè)部及集團的月度、季度、半年度、年度管理報表工作，并對經(jīng)營情況進行分析、出具財務報告，定期發(fā)送公司管理層；
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崗位職責：
1、 負責在線端產(chǎn)品運營，包括官網(wǎng)/新媒體/app產(chǎn)品運營，營銷活動的策劃、執(zhí)行，對業(yè)績負責
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工作職責：
1.完成市場部年度、季度、月度的部門目標；
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職位描述：
1. 負責培訓體系的搭建，并依照公司戰(zhàn)略制定培訓目標，開發(fā)課程以及組織實施年度培訓計劃
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職位描述：
1、負責制定本部門的業(yè)務計劃，推進部門業(yè)務的流程與計劃，并進行有效的實施；
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崗位職責：
1. 明確方案的整體創(chuàng)意方向、確定創(chuàng)意及視覺表現(xiàn)手法與策略；
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工作職責：
1.根據(jù)市場整體環(huán)境，負責市場調(diào)研、產(chǎn)品定位，并制定可行性策略并根據(jù)市場變化及時調(diào)整，為公司管理層提供數(shù)據(jù)及建議；
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崗位職責：
1、基于全渠道的數(shù)字化運營指標，制定場景化的營銷方案；
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職位描述：
1.負責抖音平臺動漫短短片內(nèi)容的選題策劃、腳本編寫、短片風格；
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崗位職責：
設計制作卡通形象，完善動畫圖案設計、角色造型、場景設計、人物上色、3D模型建造、動畫制作，以及部分后期處理工作；
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崗位要求：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展，負責所屬區(qū)域商戶的洽談工作，達成合作關系
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崗位要求：
1.熟悉小學語文、數(shù)學、英語學科命題，對教材教參、課程標準及國家教學方針有研究，有5年以上縣級命題經(jīng)驗
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職位描述：
1. 負責公司自制及客戶項目全盤設計企劃的制定和執(zhí)行，包括風格、表現(xiàn)方式、內(nèi)容等。
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職位描述：
1、負責組織、實施、開展終端日常培訓工作；
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職位描述：
1. 熟練掌握Houdini中sop、pop、dop、flip、pyro及材質(zhì)渲染運用，熟悉vex語言。
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工作職位：
1.負責組裝新設備評估導入
2.PFMEA分析，MP情報分析，異常原因排查，對策實施；建立風險監(jiān)控機制。
3.負責評估新產(chǎn)品/新材料對應風險并提出改善對策，跟進實驗投入，總結(jié)實驗問題點，并跟進解決，跟蹤放量后良率狀況進行總結(jié)梳理
4.引入新技術研究；同時配合新品部門，按計劃導入新產(chǎn)品及新設備
5.負責模組貼合設備維護保養(yǎng)，確保產(chǎn)品良率達成
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崗位職責：
1.負責公司產(chǎn)品需求分析設計，技術實現(xiàn)和用戶體驗；
2.負責所屬模塊的代碼開發(fā)、調(diào)試與維護工作；
3.積極響應客戶需求并進行開發(fā)、定制化開發(fā)與交付；
4.參與公司的架構(gòu)優(yōu)化、性能優(yōu)化并輔助其他模塊進行技術實現(xiàn)；
5.協(xié)助并完成其他各類技術開發(fā)任務。
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職位描述：
1、設計和實現(xiàn)推理引擎SDK，提升推理性能、易用性和產(chǎn)品穩(wěn)定性。
2、開發(fā)推理引擎的AI編譯。包括圖融合、各類圖優(yōu)化、算子優(yōu)化以及自動化調(diào)優(yōu)等；
3、開發(fā)推理引擎的運行時系統(tǒng)。包括內(nèi)存管理以及資源管理等等；
4、熟悉類CUDA/ROCm Runtime和Driver API及其底層實現(xiàn)，理解常用機制如異步launch，事件event，進程隔離/調(diào)度；
5、參與大模型的推理優(yōu)化?；谕评硪?，研發(fā)和應用大模型推理優(yōu)化的技術。
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崗位職責：
1、負責公司熱工設備的方案評估及研發(fā)設計；
2、結(jié)合生產(chǎn)工藝要求，進行熱工設備整機結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新設計；
3、對現(xiàn)有熱工設備進行優(yōu)化和升級改造；
4、解決現(xiàn)有熱工設備存在問題，滿足生產(chǎn)需求。
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崗位職責：
1、負責產(chǎn)品工藝能力建設；
2、負責產(chǎn)品制程質(zhì)量策劃；
3、負責產(chǎn)品工藝質(zhì)量策劃；
4、負責制程異常分析及處置；
5、負責產(chǎn)品工藝標準建設和評審；
6、負責制程工藝能力建設。
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工作職責
1. 根據(jù)設備最終方案，Eplan/CAD繪制設備電氣原理圖，接線圖，及繪制生產(chǎn)部門生產(chǎn)用圖紙；
2. 負責伺服電機、電缸、氣缸等氣動元件的選型和電氣采購清單；
3. 根據(jù)設備動作流程圖，編寫設備程序，包括PLC，觸摸屏，機器人，伺服，視覺系統(tǒng)等可編程設備的程序；
4. 配合售后服務部門在客戶現(xiàn)場調(diào)試及改進設備；
5. 制作設備使用說明書及維修用線路圖；
6. 有關電氣、圖文資料的收集、整理、歸檔。
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工作職責:
1、工廠型維保項目8小時駐場消防維保工作。
2、主要是負責故障維修、維保測試、巡檢。
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崗位職責：
1、負責海外客戶認證支持、詢價項目技術解讀、投標項目標書制作、執(zhí)行項目跟進配合。
2、海外產(chǎn)品的技術推廣、交流等工作。
3、跟蹤海外項目現(xiàn)場交付、施工及售后。
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崗位職責：
1、負責不同類型電機驅(qū)動的研發(fā)及電機控制算法開發(fā)與調(diào)試；
2、負責電機控制系統(tǒng)的調(diào)試和參數(shù)設定；負責不同類型電機產(chǎn)品應用的產(chǎn)品定制化設計
3、負責電機控制芯片的軟件架構(gòu)設計工作；
4、負責電機驅(qū)動軟件開發(fā)，精通電機FOC控制，電機方波控制。
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崗位職責：1、負責手機/平板等智能產(chǎn)品射頻系統(tǒng)的設計，調(diào)試，測試等工作； 2、負責天線技術評估，并跟蹤天線調(diào)試過程； 3、負責射頻認證調(diào)試工作； 4、負責射頻相關問題的解決； 5、負責射器件選型評估及認證。
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崗位職責：
1.參與制定公司技術戰(zhàn)略規(guī)劃，并推動落地實施，確保技術發(fā)展方向與公司整體戰(zhàn)略目標一致；
2.負責技術研發(fā)和產(chǎn)品開發(fā)項目管理；
3.負責技術研發(fā)和產(chǎn)品開發(fā)相關信息化系統(tǒng)的落地實施；
4.參與科技創(chuàng)新項目的材料支撐工作；
5.負責公司知識產(chǎn)權(quán)體系的建設；
6.參與公司產(chǎn)業(yè)研究、產(chǎn)學研等方面的工作；
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崗位職責
1、負責地面站需求分析與論證、方案設計、研制以及地面站升級工作；
2、負責數(shù)據(jù)鏈系統(tǒng)需求分析與論證、方案設計、選型與集成工作；
3、熟悉數(shù)據(jù)鏈、地面站的通信協(xié)議、硬件接口以及軟件接口等；
4、制定數(shù)據(jù)鏈、地面站的測試方案，完成功能測試、性能測試及外場聯(lián)調(diào)工作；
5、負責解決數(shù)據(jù)鏈、地面站聯(lián)調(diào)聯(lián)試中出現(xiàn)的問題和故障；
6、編寫相關技術文檔（需求文檔、設計文檔、試驗大綱等）。
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工作內(nèi)容：
1、協(xié)助公司制定筆電業(yè)務整體運營戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)市場需求和公司目標，確定運營策略和目標，定期對運營戰(zhàn)略進行評估和調(diào)整，確保公司運營方項與市場變化和公司發(fā)展相適應；
2、監(jiān)督筆電產(chǎn)品生產(chǎn)過程，確保生產(chǎn)計劃的順利執(zhí)行，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門與其他部門之間的工作確保生產(chǎn)運營的順暢進行。
3、推動生產(chǎn)流程的的優(yōu)化和改進，提高生產(chǎn)的自動化和智能化水平；
4、制定和實施成本控制策略，對筆電業(yè)務的各項成本進行監(jiān)控和分析，確保成本目標的實現(xiàn)。優(yōu)化運營流程，降低運營成本，提高公司的盈利能力，負責預算管理，制定年度運營預算，及時進行調(diào)整和控制；
5、領導和管理運營團隊，制定
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工作職責：
1. 提供電腦以及IT相關設備的日常維護，包括臺式機，筆記本，打印機，投影儀IP電話等。
2. 熟悉操作系統(tǒng)和常用軟件的部署安裝，包括Windows, OS, Linux, Microsoft Office, Autodesk, Adobe Photoshop, Visual Studio, 以及其他開放軟件等
3. 按照要求提供基礎的支持： VMWare, ESXi, Windows 服務器, 存儲, 網(wǎng)絡設備等等.
4. 負責IT 資產(chǎn)登記管理
5. 及時處理Helpdesk隊列的事情
6. 熟悉提供電腦硬件問題排查，以及更換升級相應硬件
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崗位職責：
1、負責PCIe子系統(tǒng)的整體設計方案；
2、負責PCIe控制器及相關系統(tǒng)模塊集成，并通過前端設計流程（Lint/CDC/RDC）的各項檢查；
3、負責PHY模塊的集成，并通過前端設計流程（Lint/CDC/RDC）的各項檢查；
4、負責PCIe控制器和PHY的設計約束和邏輯綜合，保證交付的設計無時序違例；
5、評審DV測試方案，配合DV完成子系統(tǒng)級和SoC級驗證（包括RTL級、門級仿真）；
6、與DFT團隊配合，在RTL中嵌入DFT要求的邏輯，并對模擬IP生成DFT需要的功能測試向量；
7、負責芯片回片測試和PCI SIG兼容性測試；
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崗位職責：
1、負責公司內(nèi)部APP、網(wǎng)站、其他項目運維及維護；
2、負責服務器及平臺的管理，包括服務器部署、配置、監(jiān)控、安全加固、集群及高可用建設等工作；
3、負責數(shù)據(jù)庫服務器及集群的日常維護，配置、優(yōu)化及監(jiān)控；
4、負責IDC資源的管理，包括帶寬購買與分配，IP地址申請與管理，DNS管理等；
5、了解災備建設，能熟練搭建DR解決方案。
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崗位職責
1.主導公司精益改善體系搭建與落地，推動生產(chǎn)效率提升。
2.引入阿米巴模式，優(yōu)化成本管控，提升經(jīng)營效益。
3.結(jié)合自動化、信息化及 AI 技術，深化精益改善成果。
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工作職責
1、領導IT團隊，配合專案需求，按時完成MES系統(tǒng)的導入。
2、供貨商管理與協(xié)調(diào)軟硬件系統(tǒng)整合，項目包含
3.MES系統(tǒng)模塊應用、SCADA、自動化系統(tǒng)、SFIS整合應用
4.整合MES相關數(shù)據(jù)與輔助生產(chǎn)與工程分析
5 協(xié)助開發(fā)與MES有關的報表與系統(tǒng)。
6.了解公司的運營方針，為MFG與IT提供MES支持，系統(tǒng)優(yōu)化用戶的活動，并對流程提出改進建議。
7、管理、領導、培訓MES IT團隊，并帶領團隊完成制造相關系統(tǒng)的運維
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崗位職責：
1、負責制定和優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量；
2、監(jiān)督和管理生產(chǎn)團隊，確保生產(chǎn)計劃按時完成；
3、與研發(fā)部門緊密合作，確保新產(chǎn)品能夠順利進入生產(chǎn)環(huán)節(jié)；
4、協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術問題，保證生產(chǎn)線的穩(wěn)定運行。
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崗位職責：
1. 主要負責熔煉真空爐/紐扣爐、熱處理爐、試樣切割、制樣等設備的日常操作、維護及管理，確保設備高效穩(wěn)定運行。
2. 制定并持續(xù)優(yōu)化所負責設備的操作規(guī)程，監(jiān)督執(zhí)行情況，確保操作規(guī)范性和安全性。
3. 在產(chǎn)品工藝團隊人員的指導和協(xié)助下進行試樣制備。
4. 協(xié)助高級研究員進行研究室的日常管理工作，以及制樣加工外部合作方的對接和協(xié)調(diào)工作。
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崗位職責：
1、負責激光焊接工藝開發(fā)；
2、進行激光焊接設備的調(diào)試與優(yōu)化，提高焊接質(zhì)量和效率；
3、制定并實施激光焊接工藝規(guī)范，確保生產(chǎn)過程符合標準要求；
4、參與產(chǎn)品設計評審，提出改進建議以提升產(chǎn)品質(zhì)量；
5、跟蹤行業(yè)技術動態(tài)，持續(xù)改進焊接工藝技術。
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工作職責：
1、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理完成激光焊接應用的新工藝、新產(chǎn)品的IPD開發(fā)及測試工作，并輸出相關文字報告；
2、主導負責激光填絲焊接、飛行焊接工藝研究、技術調(diào)研等;
3、主導負責實驗室激光焊接客戶打樣工作;
4、負責售前、售后激光焊接工藝的技術支持；產(chǎn)品試用支持、銷售技術咨詢、項目工藝評估等。
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崗位職責：
1、熟悉激光退火設備\快速退火設備(應用于前道邏輯/存儲芯片先進制程)的機械結(jié)構(gòu)、光學系統(tǒng)、運動系統(tǒng)、測控溫等核心子系統(tǒng)需求與原理，主導設備設計與開發(fā)。
2、負責退火設備的工藝調(diào)試和客戶端的工藝導入，解決退火工藝的離線與在線性能匹配等工藝難題，提高退火均勻性、重復性、整體工藝良率等核心性能;
3、對接整機研發(fā)及產(chǎn)品應用團隊，推動系統(tǒng)級方案落地;
3、具備故障樹分析(FTA)能力，能系統(tǒng)性定位復雜設備問題;
4、具備專利和技術文檔撰寫能力。
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崗位職責：
1、實施焊接工藝部分(真空焊/釬焊/釬劑應用/激光焊/氬弧焊等)；輸出SOP, MSD，控制計劃（CP）、 PFMEA文件；
2、按照工藝要求(時間,質(zhì)量,效率),實施焊接的工藝的階段性設計評審,輸出相關工藝文件；
3、負責焊接的相關的工裝/設備的設計，申請，驗證，改進，驗收。(真空焊/釬焊/釬劑應用/激光焊/氬弧焊等工藝設備工裝)；
4、配合芯體工藝通過OTS/PPAP審核,遞交OTS/PPAP文件.準時ZDL/PRR,達到FTQ/工時/效率要求,準時SOP；
5、支持精益生產(chǎn)/VAVE的開展。
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任職要求：
1. ?？萍耙陨蠈W歷。市場營銷類、機電類、電子、自動化等相關專業(yè)，機械/電氣/電子/自動化等技術背景。
2.從事同行產(chǎn)品銷售經(jīng)驗3年以上；
3.有項目獨立談判、簽單的經(jīng)驗；
4. 具備市場分析、判斷能力，有良好的客戶服務意識；具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和公關能力。有業(yè)務團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。
5. 責任心強，辦事認真，誠實守信；服從上級領導的工作安排，遵守公司相關制度要求。
6. 良好的團隊精神和組織能力，配合團隊和其他部門推動項目進展；
7. 勇于拼搏、心里承受能力強，具備與公司共同高速成長的決心。
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工作職責
1.管理研發(fā)工藝整合團隊，負責團隊組織建設和提升
2.作為研發(fā)項目的負責人，主導技術路線制定，項目調(diào)研，工藝開發(fā)和驗證，客戶導入及客戶管理，驅(qū)動項目進展
3.負責工藝流程的競爭力持續(xù)改善，研發(fā)階段到量產(chǎn)階段的轉(zhuǎn)移工作
4.安排團隊工作任務，優(yōu)化團隊內(nèi)部協(xié)作
5.協(xié)調(diào)各部門資源，確保項目按進度推進
6.對團隊成員進行指導、培訓和評估，提升團隊效能，幫助個人提升
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崗位職責：
1、潔凈室暖通空調(diào)系統(tǒng)，凈化空調(diào)項目方案和施工圖設計；
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職位描述：1、組織制定產(chǎn)品年度開發(fā)計劃。2、負責產(chǎn)品工程化設計總體方案。3、組織制定和實施重大技術決策和技術方案。4、組織進行產(chǎn)品疑難技術攻關及新技術的應用，提高產(chǎn)品核心競爭力。
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