獵頭顧問從事工作實際上也就是招聘工作。但在整個招聘過程中融入的是其他專業(yè)方面的知識，如果你是剛進入獵頭行業(yè)小白，那你就要通過學習、培訓讓自己快速的成為一名真正的獵頭。那怎樣快速的成為真正的獵頭呢?
多幫高級顧問做些職位的搜尋;多和高級顧問深入溝通每個職位的評估技巧和找人鑒別技巧;都是在鍛煉積累你對各種職位的搜尋鑒別能力。直覺領悟力很強的人更適合獵頭工作，因為快速的直覺分析、評估候選人將會有力地提高工作效率。職業(yè)特性要求獵頭顧問擁有敏銳的直覺、對職位及候選人準確的判斷、良好的心理分析能力、以及優(yōu)秀的溝通能力，在既定的時間內(nèi)，對候選人產(chǎn)生影響，從而為企業(yè)尋找到合適的人才。
獵頭本質(zhì)是搜尋、說服、銷售候選人給客戶進而影響客戶，以結果為導向。所以它是一種顧問式銷售工作。親和力、沖擊力、說服力、影響力、極強的溝通技巧、把握人性優(yōu)弱點、心理戰(zhàn)術等都在左右著獵頭的每一個環(huán)節(jié)。悟性高的人會在和候選人和客戶溝通中領悟?qū)W習到更多的東西進而靈活應對各種候選人和客戶。
在獵頭行業(yè)里，請準備好一顆強壯的心，調(diào)整好自己的情緒做好最壞的打算，但要竭盡全力做到最好的結果。要想在這個行業(yè)里發(fā)展必須要能抗壓抗挫折，心理素質(zhì)要好，要具有極強的挑戰(zhàn)精神和面對困境的能力。
想要快速成為真正的獵頭除了學習專業(yè)方面的知識，也要學習抗壓的能力。
