公司名稱：某著名游戲公司
工作地點：云南
職位描述：
1、負責制定、提交手機棋牌游戲（金幣棋牌類-集合大廳模式）的整體運營決策方案，經(jīng)公司總經(jīng)理審批通過，并組織實施。
2、定期向公司總經(jīng)理匯報市場數(shù)據(jù)、活動執(zhí)行情況，根據(jù)數(shù)據(jù)分析，對異常情況提出優(yōu)化方案，經(jīng)公司總經(jīng)理審批同意后，協(xié)調(diào)相關(guān)部門進行實施。
3、協(xié)調(diào)研發(fā)部，通過業(yè)務(wù)專業(yè)度、溝通能力、數(shù)據(jù)分析等方法，共同優(yōu)化整體節(jié)奏和品質(zhì)解決方案。
4、負責用戶增長、業(yè)績增長目標達成（流量、新增、充值、活躍、流程、激活）。
5、收集、分析各種競品和市場主流產(chǎn)品的信息，研究用戶行為與市場需求，制定相應(yīng)建議方案，并提報公司總經(jīng)理審批，按審批要求協(xié)同實施。
任職資格：
1、大專及以上學歷，5年及以上金幣游戲運營經(jīng)驗（若金幣棋牌有德州撲克子類游戲優(yōu)先）。
2、有完整的金幣類棋牌（集合大廳模式）運營實踐，有金幣類棋牌產(chǎn)品的資源渠道、投入產(chǎn)出目標實現(xiàn)。
3、熟悉游戲行業(yè)發(fā)展動態(tài)，深度理解玩家需求，熟悉游戲運營的流程及各個環(huán)節(jié)。
4、熱愛游戲行業(yè)，以游戲為夢想，具備創(chuàng)業(yè)激情，出色的表達能力及協(xié)作精神，良好的個人品行和團隊合作精神，勤備敬業(yè)，能承受較大的工作壓力。
